Contribuições das teorias da agência e dos recursos e capacidades no corporate entrepreneurship e implicações no desempenho

Martins, Inês Isabel Barata

http://hdl.handle.net/10400.6/3002

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Authors

Martins, Inês Isabel Barata

Advisor(s)

Ferreira, João José de Matos

Abstract(s)

O presente trabalho desenvolve um quadro teórico integrativo da Teoria da Agência, da Teoria dos Recursos e Capacidades, do Corporate Entrepreneurship e do Desempenho Organizacional, com o propósito de, por um lado, encontrar evidências sobre as implicações das Teorias mencionadas no Corporate Entrepreneurship e, por outro, perceber qual a influência deste no desempenho organizacional. Para descortinar as eventuais relações estabelecidas entre estas teorias e conceitos, é concebido e testado um modelo de investigação mediante o desenvolvimento e aplicação de um questionário, a uma amostra de 114 empresas multinacionais portuguesas. Os dados recolhidos são tratados segundo uma abordagem estatística, com recurso a dois tipos de software (SPSS e XLSTAT), foram aplicadas técnicas estatísticas multivariadas (Análise Fatorial Exploratória, Análise de Fiabilidade, Análise de Correlação e Análise de Trajetórias). Os resultados evidenciam uma relação positiva entre as variáveis que compõem o modelo, ou seja, as Teorias da Agência e dos Recursos e Capacidades têm uma influência positiva no Corporate Entrepreneurship e, por sua vez, o Corporate Entrepreneurship tem implicações positivas no desempenho das empresas.