Departamento de Gestão e Economia
Permanent URI for this community
Browse
Browsing Departamento de Gestão e Economia by Field of Science and Technology (FOS) "Ciências Sociais::Gestão"
Now showing 1 - 10 of 78
Results Per Page
Sort Options
- Agricultural EntrepreneurshipPublication . Dias, Cláudia Sofia Lourenço; Rodrigues, Ricardo José de Ascensão Gouveia; Ferreira, João José de MatosThe context is determinant in studying entrepreneurship, but specific contexts have received limited attention by researchers, like the agricultural sector. This sector is heterogeneous, with different subsectors and their specificities, besides performance is strongly dependent on the natural conditions of each region. Hence, this thesis aims to analyse the entrepreneurial behaviour of small farmers, their forms of entrepreneurial entry, diversification strategies and the way as they enhance environmental and financial performance. In Chapter 2, a Systematic Literature Review is presented, based on bibliometric analysis, comprising articles about agricultural entrepreneurship published on two distinct periods: 1969-2012 and 2013-2017. The literature has focused on specific topics as entrepreneurial skills and resources of farmers, as well as strategies to increase farm income attending to market and environmental challenges, but several issues require further investigation. Researchers state that it is needed to attract more entrants to the agricultural sector, although there is still unclear the way the different types of capital influence the forms of entrepreneurial entry. Entrepreneurial strategies to increase farm income are highlighted in the literature, but the various typologies of farm diversification had limited a more comprehensive analysis of this strategy. To face the increasing liberalization of agricultural markets in the last decades, researchers refer that is essential to farmers developing adequate capabilities, namely those related to new technologies and marketing. However, the role of resources and capabilities of farmers on environmental and financial performance needs further research. Hence, based on a questionnaire administered through 160 personal interviews, Chapters 3, 4 and 5 deal with three empirical studies, where those research gaps are addressed, and a quantitative methodology is applied. Although succession is the most common mean of entry into the agricultural sector, there is a growing number of agricultural entrepreneurs from other sectors. Thus, in Chapter 3, the entrepreneurial entry process of new entrants and farm successors is analysed through two hierarchical logistic regressions, attending to the role of farm capital and age. This study found that younger farmers with previous entrepreneurial experience, but without beneficiating from one of the most important Common Agricultural Policy (CAP) measures (the business start-up scheme directed to younger farmers), are likely to be a new entrant. On the other hand, the results show that younger and higher educated farmers with their land but without previous entrepreneurial experience are likely to be a farm successor. Contrary to previous studies that associate the agricultural sector with older farms and a low level of human capital, this study found that different levels of human capital influence different forms of entrepreneurial entry, like the human capital theory suggests. The findings may support the design of public policies to attract more entrants into the agricultural sector, especially the younger ones and with stronger human capital. Farm businesses are complex, with many of them not corresponding to different legal entities and others owned by household members. Hence, in Chapter 4, different profiles of farm diversification businesses are discriminated and compared through the respective farm, owner-manager and household characteristics. Based on a Latent Class Analysis of conventional and unconventional diversification strategies, three classes of entrepreneurs were found: Pioneers, Traditionalists and Diversifiers. Pioneers use unconventional agricultural practices; Diversifiers are focused on the diversification of market channels and non-agricultural activities; while Traditionalists prefer a more conventional approach to increase farm income. Furthermore, the findings suggest that all familiar ties in the household are essential to enhance portfolio entrepreneurship, essentially in the Pioneers class. This study provides an original framework that operationalises the concept in conventional and unconventional terms, attending at the lack of a clear operationalization of the concept of farm diversification. It also contributes to a better understanding of how portfolio entrepreneurship is developed in the family farm context. The results suggest that more training programmes on entrepreneurship and marketing must be promoted since farmers became more open to implementing new practices, activities and marketing channels with training. Farms face financial constraints and increasing environmental pressures from institutions and consumers, which affects their performance. Nevertheless, the way as the resources and capabilities of entrepreneurs influence performance in the agricultural sector requires further analysis. In Chapter 5, applying a partial-least square, structural equation model (PLS-SEM), it is analysed how farms enhance environmental and financial performance through the relationship between Dynamic Capabilities (DCs), Entrepreneurial Orientation (EO), and Environmental Sustainability Commitment (ESC). This study concludes that EO and ESC influence environmental and financial performance positively. Hence, farms can achieve competitive advantage through mitigating their profound impacts on the environment as proposed by the Natural Resource-Based-View (NRBV). Farms are also developing DCs to reconfigure farm businesses, but farmers respond to the higher environmental requirements of agricultural markets primarily through R&D Capabilities and not through Marketing Capabilities. Having as theoretical supports the NRBV and the DCs, this study contributes to a better understanding of the mechanisms through which entrepreneurs enhance financial and environmental performance in sectors with high environmental impacts like agriculture. The findings suggest that entrepreneurship training projects may enable farmers to approach food security as a market opportunity and not only as rules they must follow.
- An Examination of the Fit between Demand and Supply of the Accounting Professional's Competencies: Evidence from the Portuguese ContextPublication . Kroon, Nanja; Alves, Maria do Céu Ferreira GasparRecognizing the central importance of aligning competencies with the needs of the labor market, this study proposes a comprehensive investigation into the alignment of demand and supply of competencies within the accounting profession. The analysis aims to provide insights for students, educational institutions, professional bodies, and the accounting profession as they navigate the dynamic landscape of accounting competencies. A primarily abductive methodology is utilized, starting with an in-depth examination of literature and existing theories. This facilitates the exploration of the phenomenon and the identification and explanation of themes and patterns related to the supply and demand of competencies. The first study (Chapter 2) undertakes a systematic literature review, revealing a consistent and uniform landscape in research methodology and approach over a 15-year period. Notably, the lack of theoretical consensus led to the creation of a conceptual framework identifying seven gaps in competencies' supply and demand. The following study (Chapter 3) extends the analysis to competency assessment, classification, and alignment. It identifies key competencies, such as 'teamwork skills' and 'information technology,' exhibiting alignment, while others, including 'communication skills' and 'knowledge of business laws,' demonstrate significant misalignments. The chapter introduces a competency dictionary and concludes with insights into specific problem areas. Together, chapters 2 and 3 lay the groundwork for the subsequent empirical studies. These empirical studies center on the Portuguese context, with Chapter 4 incorporating two studies, juxtaposed to obtain alignment information. The first study identifies competency demand by applying content analysis techniques to 306 job advertisements for accounting professionals, revealing the most demanded competencies and clustering them according to specialization areas. The second study uses similar methods to analyze the contents of 32 accounting course programs in Higher Education Institutions (HEIs) to identify the most specified competencies. Upon analyzing the fit of the data obtained, the results highlight a near-perfect alignment in the main technical competencies but reveal discrepancies in others, notably 'foreign languages.' The refined alignment analysis across areas of expertise and accounting courses reveals weak alignment overall, emphasizing areas requiring correction in educational supply. Chapter 5 examines the influence of Portuguese Professional Accounting Organizations (PAOs) on competency alignment. An embedded case study reveals the wide-ranging impacts of PAOs on competencies, emphasizing shifts in professional roles and priorities. The study identifies seven categories of PAO activities and demonstrates their potential to enhance alignment between competency supply and demand. The contributions of this thesis are significant to the understanding of competency alignment in the accounting profession. In Chapter 2, a demand-side perspective is introduced, bridging gaps in existing literature and presenting a novel conceptual framework based on the SERVQUAL model. This framework offers a structured foundation for theoretical and practical developments and provides valuable insights for HEIs to enhance the planning and development of accounting courses. Chapter 3 systematically maps literature on the convergence of competencies, identifying actors and categorizing competencies, emphasizing the need for ongoing research to address misalignments and advocating for increased collaboration among stakeholders. Chapter 4 further contributes by undertaking one of the first comparative studies between job advertisements (demand) and accounting course programs (supply), expanding knowledge and emphasizing the dynamic nature of the accounting profession. Chapter 5 clarifies the extent of the influence of PAOs on competencies, providing a valuable framework for future research and practical insights for PAOs to identify strengths and weaknesses. The study's practical implications encompass empowering students with insights into sought-after competencies, guiding informed decisions on investment in high-demand competencies. HEIs benefit by gaining valuable insights to align curricula with job market expectations, aiding in better preparation of students for professional life. PAOs benefit by understanding and addressing evolving market demands to fulfill their pivotal role effectively.
- Análise da aplicação do ERP na gestão da António Ascenção Coelho & Filhos, S.A.Publication . Nunes, Inês Gomes; Pinheiro, Paulo GonçalvesO presente relatório retrata a experiência obtida no decorrer do estágio curricular, desenvolvido ao longo do 2ºano do Mestrado em Gestão na Universidade da Beira Interior. O principal objetivo deste relatório é a exposição das atividades desenvolvidas no departamento administrativo e financeiro da empresa António Ascenção Coelho & Filhos, S.A., com recurso a um Sistema ERP. Para além da descrição das atividades realizadas durante o estágio é também realizado um enquadramento teórico sobre a temática com o objetivo de compreender e estabelecer uma relação teórico-prática da aplicação dos Sistemas ERP em contexto empresarial. Elementos como a relação que a Gestão de Informação e os Sistemas de Informação possuem na aplicação dos Sistemas ERP são estudados, destacando o papel das Tecnologias de Informação neste processo. Concluiu-se que a correta aplicação de um Sistema ERP permite uma obtenção de informação mais rápida e organizada e um maior grau de fiabilidade para os utilizadores, apesar de a sua implementação estar restrita ao departamento administrativo e financeiro da empresa, o que causa alguns entraves na circulação da informação.
- Análise das práticas sustentáveis na Indústria Têxtil e do VestuárioPublication . Rocha, Raquel Rodrigues da; Paço, Arminda Maria Finisterra doAtualmente, o desenvolvimento sustentável faz parte das agendas de países, governos, investidores e empresas. A alta competitividade do mercado faz com que as empresas mudem seus estilos de negócios e adotem práticas sustentáveis para conseguirem sobreviver. Neste contexto, a indústria têxtil têm apresentado esforços cada vez maiores para implementar a sustentabilidade, no entanto, este é um campo de estudo pouco explorado, especialmente em países em desenvolvimento. Desta forma, a presente investigação, teve como objetivo identificar as práticas de sustentabilidade adotadas pela indústria têxtil tendo em conta os três pilares do desenvolvimento sustentável: econômico, ambiental e social. Esta investigação, apoiou-se no modelo do Triple Bottom Line de John Elkington (1994) e em uma abordagem metodológica qualitativa, para responder ao objetivo proposto. Como técnica de recolha de dados, foi realizada uma análise documental dos relatórios de sustentabilidade de empresas brasileiras do setor têxtil do ano de 2020, que possuíam os padrões da Global Reporting Initiative (GRI) para sua publicação. Para análise dos dados, recorreu-se a uma análise de conteúdo e foi utilizado o software Nvivo para auxiliar no processo. Os resultados obtidos mostram que as práticas da sustentabilidade ambiental e social, são as mais implementadas pelas empresas, enquanto as práticas econômicas, foram muito pouco exploradas. Apesar disso, um foco especial foi dado a fornecedores, principalmente na perspetiva social da sustentabilidade, o que ilustra o compromisso dos países em desenvolvimento com estes stakeholders.
- Aplicações da Sentiment Analysis na Gestão de EmpresasPublication . Bragança, Ray Generoso de Almeida; Antunes, Francisco José PeixeiroO crescimento do digital vai-se evidenciando cada vez mais como sendo um processo irreversível e como tal, os gestores têm de ter capacidade de adaptação e saber identificar oportunidades para tirarem melhor proveito destes recursos tecnológicos. Neste sentido, a sentiment analysis é uma técnica analítica que permite analisar e classificar, através de corpos de textos, a polaridade (positiva, neutra ou negativa) dum determinando assunto. À medida que aumenta o volume de informação textual disponível online, esta técnica tem um grande potencial de aplicação. No entanto, na literatura não se encontram estudos anteriores para determinar quais são as funções de negócios reais que usam a análise de sentimentos (SA), nem em que medida/propósitos as fontes de dados são usadas para tal empreendimento e, portanto, é necessário conhecer as formas de uso da SA na gestão de negócios, para maximizar o seu uso potencial e os benefícios que vêm com ele. Este trabalho tem por objetivo explorar e identificar as temáticas em que são aplicadas a sentiment analysis na gestão de empresas, bem como identificar as principais fontes de dados para fazer este tipo de análise. Estas temáticas foram enquadradas nas cinco funções básicas da gestão: administrativa, financeira, de marketing, de produção e de recursos humanos. Para alcançar isto, o estudo foi conduzido através de revisão sistemática da literatura, conjuntamente com uma análise bibliométrica e a elaboração de uma proposta de taxonomia. Para a realização do estudo, foram extraídos 1.151 artigos da Web of Science, provenientes de periódicos e conferências. Os resultados sugerem que a SA é maioritariamente utilizada nas funções de marketing e na financeira, embora também se verifiquem aplicações nas funções administrativa, produção e recursos humanos, mas de forma residual. Concluiu-se ainda que existem 4 tipos de fontes de informação: documentação interna, documentação financeira, redes sociais/publica e académica.
- Bitcoin ou Dólar como Hedge para o Ibovespa? Resultados para o Mercado Financeiro BrasileiroPublication . Benevides, Pedro Falcão; Silva, Pedro Miguel Ramos Marques daA crescente globalização dos mercados financeiros tem intensificado a busca por ativos que possam atuar como hedge contra a volatilidade. Este estudo investiga o Bitcoin e o Dólar Americano como potenciais instrumentos de proteção em relação ao Ibovespa, o principal índice da bolsa de valores brasileira. A pesquisa utiliza modelos de volatilidade condicional, como o FIGARCH e o DCC-FIGARCH, para analisar dados diários de retornos de fevereiro de 2018 a janeiro de 2023, um período que inclui eventos de alta incerteza, como a pandemia de COVID-19. Os resultados indicam que o Bitcoin, embora altamente volátil, apresenta correlação limitada com o Ibovespa, sugerindo seu potencial como ativo de diversificação em momentos de crise. O Dólar, por sua vez, demonstrou maior persistência da volatilidade e uma correlação mais forte com o Ibovespa, consolidando sua posição como ativo de refúgio em momentos de incerteza. Entretanto, a correlação condicional dinâmica mostrou que nenhum dos dois ativos se comporta como hedge perfeito no longo prazo em relação ao Ibovespa. O estudo conclui que, embora o Bitcoin e o Dólar ofereçam alguma proteção contra as flutuações do Ibovespa, o comportamento desses ativos varia significativamente de acordo com as condições de mercado, destacando a importância de uma análise contínua e adaptada ao contexto econômico global e local.
- A cocriação de valor no ensino superior: Um estudo de caso com estudantes da Faculdade de Ciências Sociais e Humanas da Universidade da Beira InteriorPublication . Vitoriano, Paulo Roberto de Souza; Pereira, Carla Alexandra Barbosa; Alves, Helena Maria BaptistaCocriação de valor é um tema que vem ganhando destaque entre as empresas de serviços, incluindo diversas áreas, inclusive a área dos serviços educacionais. Assim, esse estudo faz alusão a cocriação de valor no ensino superior com os estudantes da Faculdade de Ciências Sociais e Humanas da Universidade da Beira Interior. O objetivo principal foi perceber as diversas facetas do papel do estudante no processo de cocriação de valor no ensino superior. Para concretizar esse estudo, realizou-se uma pesquisa qualitativa, através de um guião de entrevista semiestruturado, que teve como amostra vinte entrevistados, envolvendo estudantes de 1° e 2° ciclos, conduzidas de forma presencial e gravadas com a permissão dos entrevistados. Os resultados mostram que todas as dimensões estão inseridas no processo de cocriação de valor no ensino superior. Baseado nas facetas utilizadas pelos estudantes no processo de cocriação de valor, consegue-se identificar que a dimensão “compartilhamento” é a mais intensa entre eles, já “feedback” foi identificada como a menos intensa, envolvendo o tema aprendizagem colaborativa. No tema comportamento, a dimensão “recomendação” é a de maior intensidade, ficando a “tolerância” como a menos intensa entre os estudantes.
- A Contabilidade de Gestão Ambiental na Sustentabilidade das Pequenas e Médias Empresas no Setor dos Eletrodomésticos: estudo de casoPublication . Chagas, Leonor de Jesus Córdoba Albano Leal; Alves, Maria do Céu Ferreira GasparPerante uma sociedade cada vez mais exigente, as questões ambientais têm vindo a assumir maior relevância nas preocupações dos cidadãos, do governo e, dos líderes corporativos, existindo concordância de que os procedimentos contabilísticos padronizados não fornecem informações adequadas para apoiar de forma correta a tomada de decisão na área das responsabilidades de gestão ambiental. Neste contexto, este estudo teve como objetivo central averiguar se a Contabilidade de Gestão Ambiental (EMA) é utilizada nas Pequenas e Médias Empresas (PMEs) e se contribui para uma maior eficiência destas empresas. Para isso foi desenvolvido um estudo de caso numa PME do setor dos eletrodomésticos. A análise desta realidade tornou-se pertinente dado ser um setor que sofre constantemente pressões, para o cumprimento de regulamentação, e por ser um campo de estudo pouco explorado e investigado. Os resultados desta investigação sugerem que neste setor a Contabilidade de Gestão Ambiental é essencial pois permite agregar fatores económicos sociais e ambientais. Por outro lado, comprovam-se as limitações da Contabilidade de Gestão convencional, no tratamento das questões ambientais das empresas deste setor.
- Contexto, Antecedentes e Resultados do Empreendedorismo de Minorias LGBTPublication . Carlos, André Luiz Cavalcanti Gomide; Ferreira, João José de MatosO contexto surge geralmente como determinante nos estudos sobre empreendedorismo. Considerando o empreendedorismo de minorias, mais precisamente o empreendedorismo de minorias Lésbicas, Gays, Bissexuais e Transexuais (LGBT), foco da presente Tese, é um tema que tem vindo a chamar a atenção da comunidade científica a qual tem levantado à atenção para as lacunas existentes e como tal para a necessidade de novos estudos sobre essa temática. Assim, a presente Tese visa abordar uma série de subtemas focados em entender o contexto vivido por essas minorias ao empreenderem, os seus antecedentes, bem como analisar o papel da orientação empreendedora e a intenção empreendedora nos mercados focados no público LGBT. Assim, a presente Tese é constituída por seis capítulos. No capítulo 1 são apresentados os pontos introdutórios da tese, envidenciando o contexto em que o tema e as relações se justificam, assim como as justificativas da escolha por esse tema. É ainda formulado o enquadramento do problema e as principais lacunas identificadas na literatura, assim como os objetivos da tese e as questões que se pretende responder. Por fim, é desenhado o modelo conceptual da tese, as metodologias utilizadas e como a tese está estruturada. Com base em uma revisão sistemática da literatura, o capítulo 2 visa analisar as principais questões, interpretações e tipologias sobre empreendedorismo de minorias ao longo dos anos. Foi utilizada a base de dados SCOPUS para a recolha de artigos e 220 artigos foram analisados durante o período 1980 até 2018. Os resultados permitiram identificar sete unidades de pesquisa (categorias) congruentes e respetivas abordagens e contribuições: i) atitudes e motivações; ii) barreiras e desafios; iii) políticas e culturas intervencionistas; iv) comparativo entre minorias e não minorias; v) redes e recursos; vi) impacto na economia local; vii) trabalho autônomo ou empreendedorismo por necessidade. Este estudo contribui ainda para que futuros pesquisadores direcionem suas pesquisas em lacunas ainda pouco exploradas, facilitando uma organização temporal do tema. Entender o contexto e os antecedentes do empreendedorismo de minorias tem despertado o interesse de pesquisadores nos últimos anos. Contudo, poucos estudos focaram seus esforços para a minoria LGBT. O capítulo 3 tem como objetivo identificar o contexto e os antecedentes da orientação empreendedora individual (OEI) dos empresários de minoria LGBT, através de um estudo qualitativo, com entrevistas semiestruturadas a seis empresários pertencentes a esta comunidade de minorias. Tendo por base o referencial das teorias da marginalização e da OEI, os resultados mostram que em sua maioria, este tipo de empreendedores LGBT sofre descriminação em ambientes socionormativos de trabalho e isso pode afetar direta ou indiretamente a sua vontade de empreender. Outra reflexão sobre os resultados está ligada ao sentimento de libertação que esses indivíduos sentem ao declararem abertamente a sua sexualidade, criando uma confiança capaz de motivá-los a empreender. Constatou-se, ainda, que a busca pelo sucesso dessas minorias seja vista para além do simples status ou objetivos financeiros. O presente capítulo contribui ainda com a proposta de um modelo conceptual e proposições de investigação para estudos futuros. O capítulo 4 tem como objetivo analisar a coragem como antecedente da OEI e como esta impacta na percepção dos ganhos financeiros e não financeiros percebidos, no contexto de minorias LGBT. Foi realizada uma pesquisa quantitativa baseada em modelagem de equações estruturais com uma amostra de 200 empreendedores LGBT. Como resultados destaca-se a influência positiva da coragem na inovação, proatividade e propensão ao risco. Por sua vez verificou-se que a inovação e a propensão ao risco influenciam positivamente nos ganhos percebidos financeiros e não financeiros. Este estudo avança e contribui com a literatura de empreendedorismo de minorias LGBT, que até então fora pouco explorada. Contribui também com a literatura da OEI, evidenciando a coragem como antecedente para as dimensões da mesma e evidenciando que para a minoria LGBT os ganhos não financeiros, como a reputação, são relevantes e percebidos como benéficos para suas carreiras como empreendedores. O capítulo 5 visa analisar a intenção empreendedora (IE) manifestada por potenciais empreendedores para mercados tradicionais e mercados LGBT, traçando assim um comparativo da IE para ambos os mercados. Pretende-se assim entender qual é a visão de possíveis futuros empreendedores quanto aos mercados focados no público LGBT, isto é, se enxergam esse mercado como opção de mercado para futuros negócios. Para realizar esse estudo foi adotado uma pesquisa quantitativa, com base em modelagem de equações estruturais. Como principal resultado esse estudo identificou uma diferença entre a intenção empreendedora ao compararmos o foco em mercados tradicionais e mercados focados no público LGBT. Assim, o estudo traz várias contribuições. Primeiro, avança no preenchimento de algumas lacunas identificadas na literatura relativamente ao empreendedorismo de minorias, em geral, assim como à intenção empreendedora para mercados LGBT, algo ainda muito pouco explorado. Segundo, busca por melhores entendimentos dos aspectos que podem impactar a decisão e percepção de potenciais futuros empreendedores. Terceiro, contribui para a literatura ao trazer um comparativo entre mercados tradicionais (gerais) e mercados para o público LGBT, trazendo a percepção de potenciais futuros empreendedores sobre ambos os cenários. Por fim, o capítulo 6 apresenta os principais resultados gerados nessa tese, estruturado por capítulos. É abordado as principais contribuições para a literatura, assim como contribuições práticas e lacunas identificadas nos capítulos. Por fim, os principais temas e abordagens de pesquisas futuras são sugeridos, a fim de proporcionar informações e ideias e municiar outros pesquisadores a darem continuidade no tema.
- A Cooperação Interorganizacional como forma de Aceder a Tecnologias Verdes para a Integração de Práticas Sustentáveis nas PMEPublication . Bichinho, Simão Pedro Gavinhos; Franco, Mário José BaptistaNo contexto atual de exigência e preocupação ambiental acrescida, bem como perante regulamentações mais exigentes e rigorosas, as pequenas e médias empresas (PME) enfrentam desafios significativos na implementação de práticas de sustentabilidade. Para a aplicação destas práticas, estas empresas devem adotar tecnologias verdes, mas devido à sua limitação de recursos, as PME isoladamente terão mais dificuldades em aceder a este tipo de tecnologias. Desta forma, uma estratégia possível para aceder às tecnologias verdes é a formação de relações de cooperação interorganizacionais. Neste sentido, o presente estudo tem como objetivos: (1) compreender de que forma a cooperação pode facilitar o recurso a tecnologias verdes para a implementação de práticas de sustentabilidade nas PME; (2) examinar quais as motivações que levam as PME a adotar a cooperação interorganizacional para o acesso a tecnologias verdes e identificar as barreiras na sua aplicação em práticas sustentáveis; e (3) desenvolver um modelo integrado que possa facilitar uma implementação de práticas de sustentabilidade nas PME, através do uso de tecnologias verdes. Para atingir estes objetivos, neste estudo optou-se por uma abordagem de investigação qualitativa, recorrendo ao método de estudos de caso múltiplos. Mais precisamente, foram selecionadas 7 PME (casos) de diferentes setores de atividade na região da Beira Interior. Como técnica de recolha de dados usou-se a análise documental e entrevistas que foram realizadas aos proprietáriosgestores das empresas selecionadas. A partir de uma análise de conteúdo às entrevistas realizadas, os resultados evidenciam a existência de uma consciencialização e compromisso por parte das PME para a aplicação das tecnologias verdes, e o reconhecimento da importância da cooperação interorganizacional para aceder às mesmas. Com o uso destas tecnologias verdes, as PME estão a implementar mais facilmente práticas de sustentabilidade nas suas atividades empresariais. No que diz respeito às motivações para a cooperação interorganizacional como estratégia para adotar as tecnologias verdes, conclui-se que a partilha de conhecimento e recursos foram as principais forças impulsionadoras. A capacidade das PME colaborarem com outras entidades, como forma de acesso a conhecimentos especializados e diferentes recursos, é absolutamente fulcral para impulsionar a aplicação das tecnologias verdes, procurando um ambiente cada vez mais verde dentro da empresa. Neste estudo também se conclui que as PME têm uma consciencialização de que é necessário evitar o desperdício, reduzir custos, ter um produto diferenciado e amigo do ambiente, bem como ter uma preocupação com a imagem perante o público-alvo e a responsabilidade social. Ao considerar estas motivações para a aquisição de tecnologias verdes, as PME podem desenvolver estratégias eficazes como forma de promover a sustentabilidade nos seus negócios e colaborar de forma mais eficaz com outras entidades em busca de soluções inovadoras e sustentáveis. No que diz respeito às barreiras, este estudo identificou como as principais: a burocracia, dificuldade em encontrar benefícios a curto-prazo, medo de partilha de conhecimento, falta de coerência e exigência por parte do Estado, falta de estrutura e recursos humanos, tempo e resistência à mudança, entre outras. Estas barreiras representam obstáculos significativos que as PME precisam enfrentar ao adotar práticas sustentáveis nas suas operações. Além disso, fatores como exigências legais, dificuldade em medir vantagens a curto prazo, custos, formação de funcionários na utilização das novas tecnologias, falta de comunicação do Estado e educação da população no âmbito da sustentabilidade e da tecnologia verde, são alguns desafios que emergiram a partir desta investigação. Finalmente, este estudo permite conhecer de forma mais profunda o fenómeno das tecnologias verdes aplicadas dentro do contexto das PME, partindo de uma visão integrada e apresentando contribuições práticas para o aumento da consciencialização da sustentabilidade neste segmento de empresas. Este estudo propõe também um modelo integrador que fornece informações úteis sobre de que forma a cooperação serve de auxílio à aplicação das tecnologias verdes, já que se trata de uma ferramenta vital para capacitar as PME na sua transição para práticas mais sustentáveis.